انباف باتنة – توجيهات حول مراقبة الدرجات واكتشاف الأخطاء المحتملة

أولا: يتم تسجيل كل أستاذ (موظف) في جدول الترقيات للسنة المالية المعتبرة (السنة المالية 2018) الذي استوفى الأقدمية المطلوبة، أي 30 شهرا من تاريخ أخر ترقيته إلى 31 ديسمبر من السنة المالية المعتبرة (مثلا السنة المالية الحالية 2018).ثانيا: يتم ترتيب المسجلين للترقية الى نفس الدرجة بالنسبة لأسلاك التدريس وفق وتيرتين فقط أي أن الدرجة تكون سريعة أو متوسطة حيث تحدد النسب على التوالي، بستة (6) وأربعة (4) ضمن 10 موظفين أي 60 بالمئة من المرتبين في نفس الدرجة الأوائل يتحصلون على درجة بوتيرة سريعة (2 سنة و6 أشهر) و40 بالمئة المرتبين بعدهم يتحصلون على درجة بوتيرة متوسطة (3 سنوات) حسب المعايير التالية:

للمزيد طالع محتوى الصورة المرفقة أو حمل الملف بصيغة PDF

• إنباف باتنة تطالب بالنقطة الكاملة لمنحة المردودية في حالة نسيان تقييم الموظف من طرف الإدارة بدل منحه «صفر»آليا
• إنباف باتنة تدعو الأسرة التربوية للتوقف عن العمل يوم الاربعاء 25-11-2020
• الأسرة التربوية في إحتجاج وطني يوم الأربعاء 25-11-2020
• تعزية-الأستاذة ڨليل مباركة في ذمة الله
• النائب البرلماني مسعود عمراوي يوجه سؤالا كتابيا حول طلبات التبادل و رخص الدخول الولائي لوزير التربية